Moduli indipendenti
e facilmente configurabili per portare la tua gestione delle risorse umane ad un altro livello

Software di valutazione del personale

Motiva e ottieni il meglio dal tuo team con valutazioni basate su dati reali

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Software di valutazione del personale

Aziende leader di ogni dimensione hanno già scelto il nostro software

Valutazione delle competenze

Valutazione della performance in base alle competenze

Diventa l’architetto del tuo modello di gestione basato sulle competenze con un software di valutazione del personale che si adatta alle tue esigenze.

  • Architettura degli incarichi
  • Catalogo delle competenze
  • Guide di valutazione
  • Profili di competenza
Software di valutazione del dipendenti

Metodi di valutazione

Crea il tuo modello di performance management

Imposta le tue regole e adatta il nostro software di performance management al tuo modello. Sei tu che comandi.

  • Valuta con i criteri che preferisci: in base a obiettivi, competenze, OKR…
  • Stabilisci chi e con quale frequenza: valutazioni a 360°, 180°, autovalutazioni, 1:1, feedback.
  • Ti serve altro? Nessun problema: schemi di gruppo, anonimizzazione, scale personalizzabili...
  • Troppe opzioni? Abbiamo un servizio di consulenza per aiutarti a trovare il modello ideale.
Programma di performance management

SOFTWARE CHE SODDISFA LE VOSTRE ESIGENZE

Professionalizza la gestione delle risorse umane con strumenti che puoi integrare con questo software di valutazione delle prestazioni

Vuoi altri strumenti? Facciamo un piano su misura in base alle vostre esigenze aziendali.
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VALUTAZIONE DELLE COMPETENZE

Individua le competenze che ti mancano e crea un piano d’azione

Dimostra l'impatto strategico della tua gestione basata sulle competenze e potenzia lo sviluppo del talento.

  • Formazione del personale: crea piani di formazione in base al tipo di competenze di cui hai bisogno.
  • Ricerca e selezione del personale: migliora i tuoi colloqui basandoti sui risultati della tua valutazione per competenze.
  • Soddisfazione lavorativa: crea questionari sul clima aziendale e sulle esigenze di sviluppo delle competenze.
  • E molto altro... piani di compensazione, percorsi di carriera, passaggi di consegna e gestione del know-how...
Valutazione delle competenze

Valutazione per obiettivi

Valutazione della performance in base agli obiettivi

Crea obiettivi SMART per i tuoi dipendenti e allinea ogni dipartimento agli obiettivi generali della tua azienda.

Supporta i tuoi team e coinvolgili in conversazioni sui progressi fatti e sui miglioramenti da fare per raggiungere i prossimi.

Software di valutazione del personale per obiettivi

KPI aziendali

Indicatori di performance per trasformare la tua azienda

  • Report individuale per dipendente
  • Report globali: competenze mancanti e necessità formative
  • Analisi del gap di competenze per tipo di posizione
  • Rapporti sulle prestazioni per dipartimento
KPI di valutazione della performance

MATRICE DELLE COMPETENZE

La matrice dei talenti per ottenere il massimo dalle tue valutazioni del personale

Genera diverse matrici dei talenti per identificare, classificare, confrontare, calibrare e sviluppare il potenziale e le performance dei tuoi dipendenti.

  • Matrice a 9 caselle (9-grid)
  • Valutazione del potenziale e della performance
  • Personalizzazione dei segmenti e dei colori
software di valutazione del personale con matrice delle competenze

Prova gratis il nostro software di valutazione del personale.

Inizia subito a ottimizzare la valutazione della performance del tuo team.

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