Pecomark, experts dans le contrôle du froid et désormais aussi du talent

Pecomark, experts dans la maîtrise du froid et désormais aussi des talents grâce à Bizneo HR.

À propos de Pecomark

Pecomark est une entreprise basée en Catalogne et se consacre à la distribution d’équipements de réfrigération

Elle compte plus de 350 employés répartis dans toute l’Espagne, ainsi qu’au Portugal et au Maroc.

Pecomark

RAISONS DE NUMÉRISER SES PROCESSUS

Ils avaient besoin d’une plateforme pour les accompagner dans le passage d’une gestion familiale à une entreprise de grande taille et géographiquement dispersée

L’entreprise faisait face à des défis pour se conformer à de nouvelles réglementations, telles que le plan d’égalité, la boîte à suggestions et la loi sur l’enregistrement du temps de travail.

Cas de réussite Pecomark

C’est ce qu’explique Carmen Díaz, Direction et gestion du personnel chez Pecomark

« Bizneo HR dispose de techniciens et de conseillers familiers de la réglementation du travail »

Cette connaissance, non seulement de la plateforme, mais aussi des processus et de la réglementation en gestion des personnes, a facilité la compréhension des besoins de l’entreprise.

Carmen Diaz Pecomark

« Le service client de Bizneo HR a été très réactif pour répondre rapidement aux questions »

La facilité de migration des données et le déploiement rapide de l’outil dans les processus ont été déterminants pour Pecomark.

Pecomark

« Les demandes et les appels ont été réduits de manière exponentielle, car les employés peuvent désormais accéder de façon autonome aux contrats, bulletins de paie et autres documents. »

Voici comment Bizneo HR a transformé la gestion des personnes chez Pecomark

Avant


  • Gestion familiale et transition vers une grande entreprise géographiquement dispersée
  • Difficultés à se conformer aux nouvelles réglementations
  • Informations dispersées
  • Peu de transparence dans le suivi des absences et la gestion des congés
  • Processus manuels et documents éparpillés
  • Communication limitée entre différentes agences

Avec Bizneo HR


  • Plateforme centralisée pour la communication et la gestion du personnel
  • Suivi du temps de travail conforme aux exigences réglementaires de chaque site
  • Signature électronique des contrats et possibilité de stocker les documents en un seul endroit
  • Réduction des sollicitations auprès des RH
  • Meilleure interaction et meilleure ambiance (félicitations d’anniversaire, communication d’événements, concours...)
  • Support constant lors de la mise en œuvre

Autres exemples de réussite

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