Recrutamento em larga escala e seleção dos melhores talentos com ferramentas de automatização e avaliação.
Empresas TOP de todos os tamanhos confiam em nosso software
RECRUTAMENTO EM LARGA ESCALA
Publique suas ofertas de emprego em +200 portais, e em +400 universidades pelo mundo com nossa plataforma de recrutamento e seleção
Multiposting com funcionalidades exclusivas: publique ofertas gratuitamente no LinkedIn, Indeed e em mais de 60 portais pagos; programe e personalize seus anúncios.
Publicação e recepção automática de CVs.
Todas as fontes em um único software de recrutamento: portais premium e gratuitos, agregadores, escolas de negócio e sua própria página de carreiras
Publicações programadas
Permissões para reabrir ou fechar ofertas
Cálculo de ROI por canal de reclutamiento
TRIAGEM CURRICULAR
Com uma base de dados de talentos organizada e simples de segmentar, encontre o candidato ideal. Espaço para milhões de CVs, centralizados e fáceis de encontrar!
Máxima adaptabilidade com campos personalizados. Utilize-os também como filtros!
A localização do candidato é importante? Filtre por geolocalização e raio de quilometragem.
Organize os resultados como queira: por data, scoring, idade, etc.
Encontre candidatos por fases do processo de seleção e registro de atividade.
Registro de candidatos desclassificados.
FILTROS DE SELEÇÃO PARA CVS
Perguntas de exclusão que podem desclassificar a partir do que o candidato responda. Revise e analise com nosso scoring quais são os candidatos mais adequados para o posto e siga o pipeline até a fase final.
Desenhe o pipeline de triagem curricular.
Mais de 40 filtros de busca e mais de 20 ações em lote para triagem de resultados.
Perguntas com multi seleção ou valores numéricos.
Agende entrevistas ou assessments para tomar a decisão final.
SOFTWARE DE SELEÇÃO DE TALENTOS
Encontre o talento ideal que sua empresa precisa, e profissionalize os processos de seleção com funcionalidades únicas no mercado.
Formulários para preenchimento com dados necessários do candidato (preparação do contrato e da folha de pagamento, orientações finais para o posto ou para desclassificar caso não esteja interessado).
Utilize para recrutamento interno ou externo
Crie fluxos de seleção por tipos de vagas
Está recrutando para várias marcas? Só será necessário um ATS
Controle de candidaturas com documentos de identidade (evite duplicados)
Filtro de candidatos por possibilidade de contratação: contratável, destacado e não contratável
Notificações de formulários, scorecards, assessments ou vídeo entrevistas completas
PROFISSIONALIZE A SELEÇÃO
Descreva as competências chave para uma vaga, meça seu peso de relevância e avalie o percentual de adequação/ajuste em relação ao candidato ideal.
Avaliação de entrevistas e candidatos
Identifique habilidades diferenciais por perfil profissional
Avalie a exigência dos recrutadores
Aprendizagem para melhor recrutar
TESTES PSICOTÉCNICOS
Você sabia que o custo de uma má contratação está estimado em cerca de 50% do salário bruto anual do contratado?
Conte com o apoio das nossas ferramentas de (IA) inteligência artificial no recrutamento e seleção de talentos
Testes de competências
Testes de personalidade
Testes de aptidão para o posto
Ranking de candidatos
Personalize-os com sua marca
TALENT BRAND
As primeiras impressões são as que ficam! Encante os candidatos com uma página de carreiras que transmita por quê devem trabalhar em sua empresa.
Transforme sua página web na principal fonte de recrutamento e reduza a dependência de portais externos.
Um portal em sintonia com sua marca: mais de 6 tipos de Career Site pré desenhados e configuráveis
Ofertas atrativas: vídeos, widgets, banners, emoji. O que quiser!
100% integrado com a web corporativa
Formulários personalizados por tipo de vaga (campos a preencher para cada perfil)
Tracking de visitas, conversões, etc.
Multi Idioma e geolocalização
BANCO DE DADOS DE CANDIDATOS
Trabalhe a banco de dados de talentos da empresa. Preenchendo vagas com candidatos obtidos em outros processos de recrutamento e seleção.
Aproveite os dados de recrutamento em todo o ciclo de vida do colaborador
Audit trail: históricos de atividade e rastreabilidade de mudanças
Gestão e aperfeiçoamento de CVs
Utilize os dados em outros módulos do Bizneo HR
CHATBOT & CANDIDATE EXPERIENCE
Mantenha a comunicação constante com seus candidatos sem processos longos e caros. Utilize nosso software de recrutamento para uma experiência única dos candidatos com sua marca.
Chatbot para recrutamento
WhatsApp e mensagens instantâneas aos candidatos
Emails automáticos e com branding
Permissões para compartilhar CVs cegos
Agende e programe entrevistas, e envio dos feedbacks
RECRUTAMENTO COLABORATIVO
Facilite o trabalho em equipe com uma plataforma de recrutamento e seleção colaborativa. Uma solução 100% cloud.
Sincronização de emails e calendários
Notas sobre os candidatos e processos de seleção
Chat e solicitações
Relatórios de atividade por recrutador
REQUISIÇÕES DE VAGAS
Um manager necessita contratar alguém para o departamento? Gerencie as solicitações de contratação em sua empresa com eficiência.
Solicitações de preenchimento de vagas com formulários personalizados
Fluxos dinâmicos e sequenciais para aprovar orçamento e competências por perfil
Perfil de candidatos com base em requisições recorrentes
Gestão de vagas para recrutamento interno
Não conta com o candidato ideal internamente? Publique a vaga externamente
PROGRAMA DE INDICAÇÕES
Cerca de 82% dos recrutadores opinam que o canal de indicações é a fonte de recrutamento com melhor ROI*.
Comece um programa de indicações e transforme seus colaboradores nos melhores embaixadores da sua marca.
Acompanhamento dos candidatos indicados
Vagas anônimas
Indicadores de eficiência e programas de reconhecimento e recompensa
SOFTWARE DE VÍDEO ENTREVISTAS
Ganhe tempo na triagem de CVs e em dinâmicas de grupo presenciais. Convide os candidatos para uma vídeo entrevista através de um processo de recrutamento 100% remoto.
Automatize os convites para a realização das vídeo entrevistas
Prepare perguntas para avaliar suas competências
Mantenha a gravação no próprio software de seleção
Revise as gravações em minutos
RGPD/LGPD NO RECRUTAMENTO
Cumpra com a Lei de Proteção de Dados (LGPD/RGPD) em todas as tarefas do software de recrutamento e seleção. Compliance 100% personalizado pela empresa.
Página legal e cláusulas editáveis
Histórico de edição
Exclusões automáticas com períodos personalizáveis
Captação e gestão automática de consentimentos (avisos de vencimento)
Exportação de relatório de auditoria em Excel
Permissões de segurança
RELATÓRIOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Relatórios que transformam um custo (processo de recrutamento) em um ativo (banco de talentos). Tome decisões com dados estatísticos detalhados sobre cada oferta.
Produtividade e atividade dos recrutadores
Funil de seleção ( pipeline): evolução por período, pass rate cumulativo e status dos processos
Motivos de movimento e desclassificação de candidatos por fases
Qualidade das fontes de recrutamento
Dashboard de vagas e perfil de candidatos
Solicitações internas de contratação
API DE INTEGRAÇÃO
Compartilhe informação entre plataformas e digitalize todo o processo de seleção: salários, testes psicométricos e assessments.
Desenhe conexões sob medida através dos mais de 60 endpoints de nossa API. Conecte-os com seu ERP, sistema próprio, outro software de Recursos Humanos ou qualquer ferramenta de terceiros.
APPS DE TERCEIROS E IMPORTAÇÕES
Temos as ferramentas e a experiência de mais de 10 milhões de candidatos migrados de outros softwares de recrutamento e seleção. A importação do seu banco de dados de candidatos estará em boas mãos.
O colaborador atende às expectativas estabelecidas após o recrutamento? Caso contrário, analise os pontos fortes e fracos a fim de capacitá-lo a atingir seu potencial máximo.
Adiante-se e publique vagas a tempo para substituições
Matriz de talento com comparação de expectativa x realizado
Planos de carreira para potencializar o talento interno