Gestione del talento

Software per la ricerca e selezione del personale (ATS)

Ottimizza le tue procedure, risparmia tempo e incrementa la tua efficienza con il nostro software per la selezione del personale

Richiedi demo
Reclutamiento y seleccion

Raggiungi mete impossibili per la tua concorrenza

  • Più di 50 fonti di reclutamento automatizzate.
  • Ottimizza la diffusione delle tue offerte e migliora il tuo employer branding.
  • Genera una banca dati del talento con un software per la selezione del personale agile e sicuro.
  • Monitorizza il ROI dei tuoi canali di recruiting.
  • Reclutamento 2.0: Gestisce i portali del lavoro Premium, social network, università, aggregatori ... da un unico punto.

«Con l'aiuto del software di Bizneo abbiamo ridotto considerevolmente le operazioni manuali e ripetitive. Il lavoro svolto in precedenza da quattro persone, ora è svolto da una sola. A partire dal momento dell'implementazione abbiamo ricevuto un trattamento amichevole e personalizzato»

Avatar miriam sanchez

Myriam Sánchez Responsabile Risorse Umane presso Rockbotic.

Ats procesos de seleccion
Ats procesos de seleccion detail

Collabora con il tuo team nella forma più efficiente

  • Chat/Timeline interno.
  • Flussi di approvazione.
  • Avvisi e promemoria.
  • Sincronizzazione Outlook e Gmail.
  • Sincronizzazione calendari Office Exchange e Google suite.
Maggiori informazioni
Bubbles

Ottimizza le tue procedure con l'Applicant Tracking System (Ats) più completo del mercato

  • Genera un database del talento aggiornato.
  • Standardizza i flussi di lavoro del tuo dipartimento.
  • Riduce le mansioni amministrative e manuali.
  • Migliora la qualità e le buone pratiche del tuo team.
  • Elimina la dispersione e il rischio di perdita delle informazioni.

«Le nostre procedure di reclutamento si sono trasformate. Abbiamo guadagnato maggiore portata e agilità grazie al multiposting e il portale del candidato si integra perfettamente nel nostro sito, migliorandone la funzionalità, senza cambiare l'immagine della nostra azienda.»

Avatar alicia ferrer

Alicia Ferrer Direttrice del Capitale Umano presso Ferrer Hotels

Ats candidatos
Ats candidatos detail

"Credo che l'ATS di Bizneo sia lo strumento ottimale per la gestione dei processi di selezione. Fino ad oggi ci ha permesso di creare una nostra banca dati dei candidati, evitando di creare doppioni e permettendoci di recuperare i commenti provenienti da procedure precedenti. In definitiva, di ottimizzare tempi e risorse".

Fanny de la Torre Responsabile Risorse Umane presso Reca Hispania

Tutte le offerte situate nel Portale del Lavoro proprio e personalizzato, accattivante e adattabile a differenti dispositivi.

Career site devices bizneo es

Attira più candidati

Il fatto di centralizzare tutte le tue offerte in un solo punto farà in modo che la candidatura risulti più semplice per coloro che desiderano entrare a far parte del tuo team.

Sviluppa il tuo employer branding.

Disporre di un portale dell'impiego personalizzato con il tuo marchio è un buon metodo per impressionare e collocarti nella mente dei futuri candidati.

Migliora l'esperienza del candidato

Il fatto di poter contare con un portal responsive progettato per ricevere i CV in pochi click motiverà i candidati a tornare, per ampliare il tuo database.

Parliamone!

Mettiti in contatto con noi per sottoporci i tuoi dubbi

Scrivici