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Software de canal de denúncias corporativo

Espaço para denúncias que garante segurança evitando-se irregularidades e danos à reputação e marca da empresa.

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CANAL DE DENÚNCIAS COMPLIANCE

Canal de denúncias para apurar assédio, fraude e condutas antiéticas

Canal corporativo de comunicação para denúncias de situações irregulares (fraude, corrupção, assédio ou qualquer tipo de discriminação).

Ofereça um espaço seguro e acolhedor aos colaboradores e evite possíveis represálias. As denúncias poderão ser feitas de forma anônima ou com relatos identificados.

Formulários para relatar a situação, indicar os envolvidos e incluir provas.
Acompanhamento e comunicação bidirecional, inclusive com relato anônimo.
Prevenção contra possíveis crimes ou comportamentos negligentes
Sistema totalmente seguro para acolher e proteger o denunciante.

CANAL DA ÉTICA

Canal de denúncias para garantir comunicação e transparência

Fomente a cultura de "dar voz" aos questionamentos e alegações de condutas ilícitas que ferem o código de ética da empresa e também às leis trabalhistas.

Canal de denúncias público (confidencial e anônimo) onde todos possam realizar uma reclamação, seja ela contra ex-colaboradores, fornecedores ou clientes.

Desenvolva um bom ambiente de trabalho e bem-estar dos colaboradores, prevenindo e corrigindo más condutas e práticas
Redução de passivo trabalhista e de sanções da Lei Anticorrupção
Colabore e contribua em caso de investigações judiciais

SOFTWARE QUE ATENDA ÀS SUAS NECESSIDADES

Integre ferramentas em seu canal de denúncias (ético), e profissionalize sua comunicação interna

Deseja outras funcionalidades e ferramentas? Oferecemos planos sob medida de acordo com as necessidades do seu negócio.

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CANAL OBRIGATÓRIO PARA EMPRESAS COM CIPA

Atenda à Lei 14.457/22 e documente o assédio como risco da NR-01

A Lei 14.457/2022 obriga as empresas com CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio) a manter procedimentos para receber e acompanhar denúncias de assédio, com anonimato garantido ao denunciante.

A NR-01 amplia essa exigência: o assédio está entre os fatores de risco psicossociais que o PGR deve identificar e controlar. Cada denúncia registrada no canal se torna um dado objetivo sobre onde o risco aparece e como a empresa respondeu.

No Brasil, o canal de denúncias é obrigatório ou recomendado nestes casos:

Empresas obrigadas a constituir CIPA, conforme a NR-05 e a Lei 14.457/22
Empresas com contratos públicos de grande vulto, que exigem programa de integridade (Lei 14.133/21)
Empresas com programa de integridade da Lei Anticorrupção (Lei 12.846/13)
Empresas que buscam certificação ISO 37001 ou ISO 37002