{"id":8498,"date":"2020-02-14T16:34:00","date_gmt":"2020-02-14T15:34:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/?p=8498"},"modified":"2026-02-01T19:55:54","modified_gmt":"2026-02-01T18:55:54","slug":"recursos-humanos-y-responsabilidad-social-corporativa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/recursos-humanos-y-responsabilidad-social-corporativa\/","title":{"rendered":"Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa"},"content":{"rendered":"\n<p>Cuando hablamos de <a href=\"\/blog\/recursos-humanos-funciones\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" data-wpel-link=\"internal\">Recursos Humanos<\/a> y <strong>Responsabilidad Social Corporativa<\/strong> nos referimos a una serie de medidas desarrolladas que definen su relaci\u00f3n \u00e9tica con la comunidad de la que forma parte, a trav\u00e9s de acciones voluntarias, medioambientales y otro tipo de iniciativas tanto internas como externas.<\/p>\n\n\n\n<p>El objetivo es <strong>generar una cultura emp\u00e1tica<\/strong>, comprometida con el entorno social a trav\u00e9s de programas de integraci\u00f3n, participaci\u00f3n en actividades, impulso de iniciativas, adem\u00e1s de fomentar una filosof\u00eda sostenible.<\/p>\n\n\n\n<p>La Responsabilidad Social Corporativa tiene un<strong> factor filantr\u00f3pico<\/strong> para que la compa\u00f1\u00eda cultive una relaci\u00f3n sostenible y de apoyo con su entorno. Aunque desde hace a\u00f1os se advierte sobre las consecuencias del Calentamiento Global, los \u00edndices de pr\u00e1cticas a favor del medio ambiente no se han desarrollado de manera ideal.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Sin embargo, hay distintas normas, certificaciones y medidas que reconocen los esfuerzos en materia de sostenibilidad de las organizaciones a trav\u00e9s de su plan de <strong>Recursos Humanos y responsabilidad social corporativa.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfQu\u00e9 es la responsabilidad social corporativa?<\/h2>\n\n\n\n<p>El departamento de Recursos Humanos y la <strong>Responsabilidad Social Corporativa<\/strong> est\u00e1n estrechamente relacionados. El departamento de Recursos Humanos es el encargado de establecer la estrategia de Responsabilidad Social Corporativa con base en la filosof\u00eda de trabajo de la organizaci\u00f3n y las posibilidades que ofrezca su entorno.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La Responsabilidad Social Corporativa consiste en un programa o serie de acciones desarrolladas por las organizaciones para <strong>minimizar su impacto en el medio ambiente y desarrollar pol\u00edticas sostenibles<\/strong>, as\u00ed que impulsar proyectos, desarrollar iniciativas para mejorar o contribuir en distintas \u00e1reas sociales.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Estas medidas no solo se aplican fuera de las instalaciones de la organizaci\u00f3n; tambi\u00e9n deben fomentarse dentro de ella para cultivar una cultura de trabajo pensando en el <strong>medio ambiente<\/strong> y generar empat\u00eda en el grupo de trabajo en relaci\u00f3n con diversos aspectos sociales.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s del impacto de los beneficios que pueda tener para la organizaci\u00f3n, las <a href=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/politicas-de-recursos-humanos\/\" data-wpel-link=\"internal\" target=\"_blank\">pol\u00edticas de Recursos Humanos<\/a> y Responsabilidad Social Corporativa<strong> deben tener una esencia filantr\u00f3pica<\/strong>, pensada para ayudar a que particulares u organizaciones se alineen con la <a href=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/cultura-organizacional-de-una-empresa-ejemplo\/\" data-wpel-link=\"internal\" target=\"_blank\">filosof\u00eda empresarial<\/a> o desarrollen iniciativas bien valoradas por la compa\u00f1\u00eda, <strong>sin pensar tanto en el beneficio econ\u00f3mico.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<bzn-down><a href=\"\/blog\/recursos-humanos-funciones\/\" id=\"destacado-post\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-wpel-link=\"internal\"><span class=\"bzn-info-title\"><strong>Recursos Humanos: secretos de un buen departamento<\/strong> <\/span><br>7 funciones de un departamento de RR. HH.<\/a><\/br><\/bzn-down>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">El papel de Recursos Humanos en las pol\u00edticas de RSC<\/h2>\n\n\n\n<p>La activaci\u00f3n de medidas relacionados con la Responsabilidad Social Corporativa trae consigo distintos beneficios para la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Aunque los resultados est\u00e9n sujetos al tipo de propuesta, la <strong>responsabilidad social corporativa<\/strong> influye de manera positiva en la gesti\u00f3n interna y percepci\u00f3n externa de la organizaci\u00f3n. Eso deriva en satisfacci\u00f3n, reconocimiento y compromiso entre los empleados y la compa\u00f1\u00eda, adem\u00e1s de sensibilizar al personal en relaci\u00f3n con causas ajenas a su \u00e1rea de trabajo.<\/p>\n\n\n\n<p>Una manera de evaluar estas acciones y c\u00f3mo los empleados las valoran es contar con un <strong>software de encuestas y consultas<\/strong>.&nbsp; El software de encuestas de Bizneo HR permite extraer resultados individuales y grupales sobre distintos aspectos, con la posibilidad de segmentar la recepci\u00f3n de datos en base a los intereses del departamento de Recursos Humanos y la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"\/encuestas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\" data-wpel-link=\"internal\"><img decoding=\"async\" width=\"1500\" height=\"1160\" src=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH.webp\" alt=\"Tipos de encuestas de clima laboral\" class=\"wp-image-18062\" srcset=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH.webp 1500w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH-300x232.webp 300w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH-1024x792.webp 1024w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH-768x594.webp 768w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH-810x626.webp 810w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/Programa-con-todo-tipo-de-encuestas-y-cuestionarios-de-RRHH-1140x882.webp 1140w\" sizes=\"(max-width: 1500px) 100vw, 1500px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s de fomentar la integraci\u00f3n, una gesti\u00f3n interna positiva y la construcci\u00f3n de una imagen favorable,<strong> el departamento de Recursos Humanos<\/strong> tambi\u00e9n impulsa medidas y acciones externas a la empresa, desde la perspectiva filantr\u00f3pica, <strong>contribuyendo a la formaci\u00f3n de una mejor sociedad.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<bzn-link><a href=\"\/encuestas\/\" target=\"_blank\" id=\"destacado-encuestas\" rel=\"noopener noreferrer\" data-wpel-link=\"internal\"><span class=\"bzn-link-title\">Analiza m\u00e1s de 20 dimensiones del clima laboral<\/span>Cuestionarios con los que evaluarlas sin esfuerzo<\/a><\/bzn-link>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfC\u00f3mo se relacionan Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa?<\/h2>\n\n\n\n<p>El \u00e9xito de un buen plan de <strong>Responsabilidad Social Corporativa<\/strong> depende de la integraci\u00f3n de los distintos departamentos para que cada uno, desde su perspectiva, <strong>aporte y se integre al programa<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Para ello, a partir de la conceptualizaci\u00f3n el programa de <strong>Responsabilidad Social Corporativa<\/strong>, Recursos Humanos deber\u00e1 establecer un programa de comunicaci\u00f3n para agrupar a las distintas \u00e1reas de acuerdo con las actividades pensadas. Ese paso es clave dentro de las medidas ya que fomenta el desarrollo de la Responsabilidad Social Corporativa como parte de la cultura de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<p>La integraci\u00f3n, a partir de la explicaci\u00f3n detallada de las medidas, incluyendo su fin y los diversos beneficios que tienen, es la base para que los empleados y las distintas \u00e1reas de la organizaci\u00f3n puedan integrarse.<\/p>\n\n\n\n<bzn-down><a href=\"https:\/\/hello.bizneo.com\/plantilla\/indicadores-recursos-humanos\/?utm_content=post-destacado\" id=\"destacado-wc-descarga\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-wpel-link=\"internal\"><span class=\"bzn-info-title\"><strong>+100 INDICADORES DE GESTI\u00d3N PARA IMPULSAR TU NEGOCIO<\/strong> <\/span><br>KPI\u2019s para Recursos Humanos: tipos y ejemplos<\/a><br><\/bzn-down>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Normativas que afectan a Recursos Humanos y responsibilidad social corporativa<\/h2>\n\n\n\n<p>El departamento de Recursos Humanos debe tener en cuenta que a trav\u00e9s de la <strong>Responsabilidad Social Corporativa<\/strong> puede recibir diversas certificaciones con las que ganar\u00e1 prestigio y reconocimiento, siempre y cuando cumpla con distintas normas. Entre ellas:<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Lista de reconocimiento<\/h3>\n\n\n\n<p>La empresa tiene la oportunidad de formar parte de<strong> listas de reconocimiento<\/strong> por su pol\u00edtica de responsabilidad social corporativa. Entre las m\u00e1s importantes se encuentran FORTUNE, The 50 Best Workplaces o 100 Best Corporate Citizens. Reconocimiento y prestigio a partir de pol\u00edticas y din\u00e1micas sostenibles.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/hello.bizneo.com\/guia-reconocimiento-laboral\/?utm_content=post-banner-medio\" data-wpel-link=\"internal\" target=\"_blank\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"154\" src=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral-1024x154.jpg\" alt=\"gu\u00eda reconocimiento laboral\" class=\"wp-image-19533\" srcset=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral-1024x154.jpg 1024w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral-300x45.jpg 300w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral-768x115.jpg 768w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral-810x122.jpg 810w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral-1140x171.jpg 1140w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/banner-reconocimiento-laboral.jpg 1360w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Imagen empresarial<\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Dentro de la construcci\u00f3n de imagen<\/strong>, la Responsabilidad Social Corporativa permite a la empresa adentrarse dentro de los \u00edndices de sostenibilidad reconocido por diversas organizaciones internacionales.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">C\u00f3digo de conducta<\/h3>\n\n\n\n<p> Como parte de la estrategia de acciones y <a href=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/comunicacion-interna\/\" data-wpel-link=\"internal\" target=\"_blank\">comunicaci\u00f3n<\/a>, desarrollar y fomentar un c\u00f3digo de conducta facilitar\u00e1 la aplicaci\u00f3n de las distintas etapas del plan as\u00ed como cultivar las conductas sustentables fuera de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/hello.bizneo.com\/kit\/gestion-de-rrhh\/?utm_content=post-KIT-RRHH\" data-wpel-link=\"internal\" target=\"_blank\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"307\" src=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH-1024x307.png\" alt=\"Kit de Gesti\u00f3n de Personal\" class=\"wp-image-39184\" srcset=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH-1024x307.png 1024w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH-300x90.png 300w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH-768x230.png 768w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH-810x243.png 810w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH-1140x342.png 1140w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/KIT-RRHH.png 1360w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Normas y protocolos<\/h3>\n\n\n\n<p>Al afiliarse a diversos<strong> protocolos, normas o declaraciones<\/strong>, la organizaci\u00f3n contribuye imagen de marca a la vez que demuestra su compromiso en relaci\u00f3n con la sustentabilidad.<\/p>\n\n\n\n<p>A trav\u00e9s del tiempo y de una aplicaci\u00f3n eficiente de la Responsabilidad Social Corporativa, la organizaci\u00f3n desarrolla una base de datos y medidas que puede presentar junto con un informe econ\u00f3mico-financiero a organismos como <strong>Global Reporting Iniciative<\/strong>. Se conoce como <strong>memoria de sostenibilidad<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Certificados<\/h3>\n\n\n\n<p>Certificados como la <strong>norma SA8000 o las IQnet SR10 y la SGE 21<\/strong> se entregan a las empresas que apliquen con \u00e9xitos las medidas de Responsabilidad Social corporativa. No solo representan prestigio sino que tambi\u00e9n traen consigo diversos beneficios para la empresa.<\/p>\n\n\n\n<p>Esto demuestra que la <strong>Responsabilidad Social Corporativa<\/strong>, si bien tiene un fin filantr\u00f3pico, repercute de buena manera en el futuro de la organizaci\u00f3n si se desarrolla de manera adecuada.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/hello.bizneo.com\/demo\/suite\/es\/?utm_content=post-banner-grande\" data-wpel-link=\"internal\" target=\"_blank\"><img decoding=\"async\" width=\"1360\" height=\"408\" src=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/Banner-grande-software-recursos-humanos.jpg\" alt=\"Software de Recursos Humanos\" class=\"wp-image-44700\" srcset=\"https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/Banner-grande-software-recursos-humanos.jpg 1360w, https:\/\/www.bizneo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/Banner-grande-software-recursos-humanos-300x90.jpg 300w, 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<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":8501,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center 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